为深化提升晋宁区职工心理关爱工作服务，昆明市晋宁区总工会于2025年3月5日组织召开了职工心理健康服务工作座谈会。总工会相关部门负责人、职工心理健康领域专家、各企业职工心理健康服务志愿咨询师代表共20余人参会，我校委派大学生工作部心理咨询科郭正梅老师到场参会。

会上，晋宁区总工会负责人全面梳理了近年来职工心理健康服务工作的成果。他表示，自2023年开展此项工作以来，区总工会累计开展20余场职工心理健康讲座，覆盖职工超2500人次，还为40余名职工提供了一对一心理咨询服务，成功化解多起由职场压力、家庭矛盾等引发的心理危机事件。职工心理健康志愿咨询师周红莲同志建议对职工心理需求实行“分级、分类”服务，比如为学龄期子女的父母设计亲子教育主题工作坊，为中年职工开设婚姻关系调解课程等，并建议全年轮流开展不同主题活动。多位咨询师还提议关注特殊群体，以更多形式开展心理健康相关的更多有益活动，扩充职工心理健康志愿咨询师队伍并组织定期培训，关注志愿咨询师的专业成长。

展望2025年，晋宁区总工会指出，将以“积极践行提供更高水平的心理健康服务”为导向，持续增进对晋宁区各企业职工的人文关怀和心理疏导，引导职工树立健康向上的世界观、人生观、价值观，树立自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。

此次座谈会的召开，对进一步做好晋宁区职工心理健康服务工作做出了推动，也是构建和谐劳动关系、提升职工幸福感的生动实践。接下来，晋宁区总工会将继续完善“心语小屋”的服务功能，推广相关经验，我校也将持续关注学院教职工的心理健康状况，不断提升学院教职工的幸福感和凝聚力。

撰稿：新闻部 马思媛

一审：李敏、黄伟、郭正梅

二审：周睿媛

终审：宿诺

大学生工作部      

心理咨询科 心理思愈团    

2025年3月13日